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                社會保險建立與轉入

                社會保險建立與轉入

                        根據勞動法規及社會保險條例,員工一經入職簽訂勞動合同,企業與個人須繳納社會保險,員工享受⊙相關待遇。請您按照表中╱類別提供資料,我公司〒盡快為您辦理投繳手續。

                說明:1、在您接到入職通知5日內,您須向我公司提供以上資◆料並保證真實有效,逾期將影響您的利益保障。

                2、在當月入職時須確保原單位已在社保機構做減員轉出手續;

                3、如領取失業金需到原社保機構辦理々終止失業金領取手續。

                4、上述材料應在開始繳費月前一月20日前提交(如錯過︼將順延一月繳費),如未能按時提交手冊或不符合增員的系統狀∩態而不能正常投繳社保,將在滿足增員條件時再與◣投繳/補繳社保,因補繳產生的利ζ息、保值金等費用→由本人支付,並且由※於個人原因未及時繳納社會保險而影響相關保險待遇享 呼受的發生由本人承⌒擔。

                5、您在入職後屬首次參加醫◤療保險的,或沒有社↓會保險卡的,請在①繳納保險一個月後到您戶籍或居住地所屬街勞動保障服務中心☉申辦◆社會保障卡,申領時須提供申領人居∴民身份證或居民戶口簿(戶籍證明),外神器來從業人員須同時提供暫住證。關於社會保障卡相關問題請登錄☆網站www.tj.lss.gov.cn查詢。

                3、您入職前有異地參保記錄且屬天津市戶籍的,請與我公♀司聯系,咨詢並根據現行政策淡淡辦理轉入及並戶手續。